นิติกรพรขอนำเรียนคำพิพากษากรณีที่ข้าราชการถูกลงโทษไล่ออกจากราชการเพราะขาดราชการติดต่อกันเกินกว่า 15 วัน และมีพฤติการณ์แสดงถึงความจงใจไม่ปฏิบัติตามระเบียบของทางราชการ ดังนั้น คำสั่งลงโทษไล่ออกจากราชการจึงเป็นดุลพินิจโดยชอบด้วยกฎหมายแล้ว (ยกฟ้อง) http://www.admincourt.go.th/admincourt/upload/admcase/Document/judgement/PDF/2554/01012-540340-1F-590627-0000576923.pdf